Мотивация по ценностям | Воркшоп

Воркшоп «Мотивация по ценностям» состоится 25 мая с 15-00 до 18-00 в рамках VI Практического HR-Форума «MOTIVATION 2018. Инструменты материальной и нематериальной мотивации», который пройдет 24-25 мая в Москве в отеле Марриотт Гранд.

Для кого: руководители HR-направлений и специалисты по управлению персоналом.

Цель — познакомить участников с уникальной методологией оценки уровня развития ценностей сотрудников и на практике показать возможности и выгоды ее применения в управлении персоналом и, в частности, для целей повышения эффективности систем мотивации персонала.

Методология: методология оценки уровня развития ценностей сотрудников основана на эволюционной модели Ричарда Барретта «7 уровней сознания». Использование данной методологии позволяет выявлять глубинные мотивационные драйверы сотрудников и на этой основе выстраивать эффективные системы управления персоналом.

Ключевые вопросы:

• Тренды современности. Системы общего вознаграждения. Концепция EVP.
• Эволюционная модель «7 уровней сознания».
• Уровни эволюции сознания (индивидуальные и корпоративные): ценности уровня и ключевые движущие мотивы.
• Ценности: вовлеченность и эффективность деятельности.
• Как определить уровень сознания: характеристики уровня.
• Мотивация сотрудников каждого уровня.
• Практикум.

По окончанию воркшопа его участники:

• Познакомятся с эволюционной моделью «7 уровней сознания».
• Узнают как определять ценностный уровень сотрудника и на его основе выстраивать соответствующую мотивацию.
• Получат экспресс-методику определения ценностного уровня сотрудника и его ключевых мотивационных драйверов.

Ведущие:

Ирина Архипова, МВА, GRP, HRMP

Руководитель «Центра современных технологий развития человеческого капитала» МГУ им. М.В. Ломоносова, консультант «Центра ценностей Барретта»

Елена Безручко

Руководитель проектов «Центра современных технологий развития человеческого капитала»